Datenschutzkoordinator:in
Datenschutzkoordinator:in
Arbeitsort: Wien
Abteilung: Digital Platforms & Technologies
Arbeitsausmaß: Teilzeit (20h/Woche)
Startdatum: 01.01.2025
Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kundinnen und Kunden abgestimmten Produktsortiment - 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Woche.
DEINE NEUEN AUFGABEN:
- Du bewertest Drittparteien hinsichtlich des Schutzes personenbezogener Daten und begleitest datenschutzrechtliche Projekte, inklusive der Einführung von neuen Systemen und Prozessen
- Du bist in regelmäßigem Austausch mit unserem Konzerndatenschutzbeauftragten und stellst die Umsetzung und Einhaltung des internen Kontroll- und Compliance-Rahmens für unsere Business Unit sicher
- Du bist SPOC für datenschutzrechtliche Anfragen der Stakeholder in Österreich und begleitest Maßnahmenumsetzungen
- Du stellst sicher, dass unser DSGVO Verarbeitungsverzeichnis aktuell ist und koordinierst die Bewertung von Datenschutzrisiken und bearbeitest Betroffenenanfragen fristgerecht
SIND DAS DEINE GEHEIMEN ZUTATEN?
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Recht, idealerweise mit Spezialisierung in Datenschutz- oder IT-Recht.
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in den Bereichen Datenschutzkoordination, Legal Compliance oder Auditing.
- Fundierte Kenntnisse im Datenschutzrecht, insbesondere der DSGVO
- Interesse an IT-Systemen und technischer Datenschutzkonformität; Erfahrung mit Tools wie OneTrust Privacy Management und SAP von Vorteil.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen Stakeholdern.
Gehalt:
Für diese Position bieten wir ein attraktives, marktgerechtes Gehalt. Wenn du die oben genannten Voraussetzungen erfüllst, kannst du mit einem Mindestgehalt von EUR 60.000 ,- brutto/Jahr (ausgehend von einer Vollzeitstelle/ 38,5 Wochenstunden, All-In) rechnen. Entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung ist eine höhere Überzahlung möglich. Das letztgültige Gehalt klären wir in einem persönlichen Gespräch.
Diversity, Equity & Inclusion:
Wir als Coca-Cola HBC sind ein inklusiver Arbeitgeber, der von Vielfalt lebt. Das bedeutet, dass unser Umfeld Chancengleichheit für alle bietet, unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Fördere mit uns eine Kultur, in der jeder dazugehört und zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgt.
Sustainability:
Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mit Ressourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Die ehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision „World Without Waste" - eine Welt ohne Abfall. Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des rPET-Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten.
BENEFITS
- Bonus oder Prämien
- Mitarbeiter:innenaktien
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Essensstütze
- IT Equipment
- Freigetränke
- Home-Office Möglichkeit
DEIN:E ANSPRECHPARTNER:IN
Moritz Broszonn
People & Culture
+43 676 7476098
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