Senior Netzwerktechniker (w/m/d)
Wir suchen für unseren Kunden einen Senior Netzwerktechniker (w/m/d) mit Erfahrung in der Planung und Administration komplexer Netzwerkumgebungen, um sich mit Know-how in Aruba und Palo Alto Networks im 2nd-/ 3rd-Level-Support sowie in der Umsetzung von Netzwerkprojekten einzubringen.
Bewerbung:
via smart bewerben
Referenznummer:
207042-SPKA
Ansprechperson:
Mag.a (FH) Sabine Pötz
Verantwortungsbereich
Als Senior Netzwerktechniker (w/m/d) planen, implementieren und administrieren Sie komplexe Netzwerkumgebungen und setzen IT-Projekte um.
Im 2nd- und 3rd-Level-Support überwachen Sie die Netzwerkinfrastruktur und sichern die Verfügbarkeit und Performance der LAN-, WLAN- und WAN-Infrastruktur.
Sie optimieren die Netzwerkinfrastruktur durch Konfiguration und Anpassung der Aruba AOS-CX Platform und Aruba AOS WLAN-Lösungen für Skalierbarkeit und Performance. Zudem verwalten und konfigurieren Sie Firewalls von Palo Alto Networks und entwickeln Sicherheitskonzepte, einschließlich Bedrohungsanalysen und Sicherheitsrichtlinien.
Die Erstellung und Aktualisierung der Netzwerkdokumentation rundet Ihren Aufgabenbereich ab.
Was wir Ihnen bieten
- Verantwortung mit Gestaltungsspielraum: In unserer Organisation mit rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Gestaltung und Optimierung unserer Netzwerkinfrastruktur, wobei Sie Teil der ca. 45 Personen großen IT-Abteilung sind.
- Moderne Technologien: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihr Know-how im Umgang mit Aruba AOS-CX Platform, Aruba AOS WLAN-Lösungen und Palo Alto Networks Firewalls einzubringen und weiter auszubauen.
- Dynamik und Flexibilität: Wir arbeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld, in dem Ihre Motivation und Einsatzbereitschaft geschätzt werden. Unsere agile Arbeitsweise fördert Eigenverantwortung, um in einem sich ständig wandelnden Umfeld erfolgreich zu sein.
- Sicherheit und Stabilität: Wir bieten Ihnen ein stabiles Arbeitsumfeld, das auf Vertrauen und Verlässlichkeit basiert und kreative Freiräume für die Entwicklung neuer Ideen bietet.
- Zukunft gemeinsam gestalten: Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und bieten Ihnen über eine strukturierte Onboarding-Phase hinaus zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung optimal zu fördern.
- Work-Life-Balance: Das attraktive Gesamtpaket umfasst außerdem vielfältige Gesundheitsangebote, ein Restaurant, in dem frisch gekocht wird, Parkmöglichkeiten und eine Zuzahlung zur Jahreskarte sowie flexible Arbeitszeitmodelle, einschließlich der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
- Gehalt: Das Bruttogehalt liegt je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 3.900 und 5.800 EUR monatlich (14x).
- Beschäftigungsverhältnis: Anstellung
- Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
- Dienstort: Wien
Qualifikationen
- Abgeschlossene technische Ausbildung an einer HTL, FH, Universität/ TU o.Ä.
- Ausbildungsschwerpunkt in der IT, Systemadministration, im Systems Engineering, in der Netzwerktechnik, IT-Security o.Ä.
- Sehr gute Netzwerktechnik-Kenntnisse und einschlägige Erfahrung im 2nd-/ 3rd-Level Support und im Monitoring von Netzwerkinfrastruktur
- Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung in der Planung, Implementierung und Administration von Netzwerken, inkl. LAN, WLAN, WAN, Switching, Routing und VPN
- Gute Kenntnisse und Erfahrungen mit Aruba-Produkten, v.a. Aruba AOS-CX Platform, Aruba AOS WLAN-Lösungen
- Gute Kenntnisse und Erfahrung in der Konfiguration und Verwaltung von Palo Alto Networks Firewalls
- Breites Wissen und idealerweise Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Sicherheitskonzepten, speziell im Einsatz von IDS/ IPS-Systemen
- Interesse an und idealerweise Erfahrung in der Netzwerkdokumentation
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Persönlich sind Sie
- kommunikativ, humorvoll und teamorientiert, wodurch es Ihnen leichtfällt gemeinsam an Lösungen zu arbeiten und Wissen auszutauschen
- genau und zuverlässig, um der hohen Service- und Kundenorientierung gerecht zu werden
- analytisch im Denken und pragmatisch in der Problemlösung, wodurch es Ihnen gelingt, auch in herausfordernden Situationen lösungsorientiert zu handeln
- motiviert und einsatzbereit, um in einem agilen Arbeitsumfeld zu wirken und gelegentlich geplante Arbeitseinsätze außerhalb der Normalarbeitszeit mit Extra-Vergütung zu übernehmen
- lernbereit und interessiert an Aus- und Weiterbildungen, um sich langfristig einzubringen und am Puls der Zeit zu sein
TECHSEARCH ist ein Unternehmen, das Chancengleichheit und Gleichbehandlung fördert. Unter dem Grundsatz "Talent primär - Gender egal" wenden wir uns an vielfältige Persönlichkeiten, egal welcher ethnischen Zugehörigkeit, welchen Alters, welchen Geschlechts, welcher sexuellen Orientierung und welcher Religion oder Weltanschauung.
(c) TECHSEARCH
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