Senior Backend Developer (w/m/d)

Vollzeit / Teilzeit (ab 32 Std/Woche)

Jetzt bewerben

Upstream - next level mobility entwickelt die digitale Mobilitätsinfrastruktur für smarte Städte von Heute und Morgen. Bei uns zu arbeiten bedeutet, die Zukunft mit gesellschaftlichem Mehrwert aktiv mitzugestalten.

Das erwartet Sie

• Weiterentwicklung einer modularen, konfigurierbaren Software-Plattform für Mobilitätsservices, Vertriebssysteme und Smart City Applikationen im nationalen und internationalen Raum
• Entwicklung der neuen Features unter Anwendung einer geschichteten Microservice Architektur und Einsatz eines auf Spring Boot basierendem Technologie Stacks im agilen Delivery Team nach Scrum unter Anwendung von CI/CD
• Deployment als skalierbare Applikation auf Kubernetes mit Anbindung an Elasticsearch und Bereitstellung von Applikationsmetriken in Prometheus, Nutzung von Kafka, Postgres und MongoDB (cloud agnostische, standardisierte Infrastruktur)
• Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen und Wartung des eingesetzten Technologie Stacks
• Aktiver Wissensaustausch mit allen Delivery Teams und punktuelle Teilnahme als Trainer in der Upstream IT-Academy

Das bringen Sie mit

• Fortgeschrittene oder abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, Universität, FH, Fachkurs o.Ä.) oder gleichwertige Fortbildungen im Rahmen der bisherigen beruflichen Aktivitäten
• Mindestens vier Jahre Berufserfahrung mit Java Entwicklungen, zusätzliche DevOps Erfahrung von Vorteil
• Erfahrung im Umgang mit agilen Development bzw. Continuous Integration Tools (JIRA), sowie Kenntnisse über QM-Tools sind ebenfalls von Vorteil
• Interesse an Infrastructure-as-a-Code basierend auf Terraform und Terragrunt mit Erfahrungen in der AWS, GCP und/oder Azure von Vorteil
• Bereitschaft zur Fortbildung zum Certified Kubernetes Application Developer (CKAD) und/oder Certified Kubernetes Administrator (CKA)
• Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen.

Das bieten wir Ihnen

• Gehalt
  Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.032,00 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
• Arbeitsumfeld
  Das beste technische Rüstzeug - State of the art IT-Ausstattung mit Laptop und Firmenhandy, sowie ein topmodernes Büro im Herzen Wiens.
• Work-Life-Balance
  Arbeitszeitmodelle so individuell wie das Leben - neben Gleitzeit und Home-Office ermöglichen wir auch berufliche Auszeiten, wie z.B. Sabbaticals.
• Onboarding und Entwicklung
  Gekommen um zu bleiben - vom Onboarding bis zu laufenden Weiterbildungsangeboten unterstützen wir das Erreichen beruflicher Ziele.
• Events und Aktivitäten
  Arbeiten mit Freund*innen - das ist unser Spirit. Wir fördern dies mit regelmäßigen gemeinsamen Aktivitäten und Ausflügen.
• Gesundheit und Vorsorge
  Gesund sein - wir fördern dies mit monatlichem Eversports-Budget, regelmäßigen Gesundheitsaktionen, sowie einer stark vergünstigten Gruppenkrankenversicherung.
• Speisen und Getränke
  Hungrig arbeitet es sich schwer - wir bieten vergünstigtes Mittagessen, gratis Obst für den Vitaminkick zwischendurch und besten Kaffee, so viel man trinken kann.
• Vergünstigungen
  Top Leistung verdient top Benefits - wir bieten eine kostenlose Jahreskarte für Wien, eine betriebliche Pensionsvorsorge, sowie diverse Vergünstigungen.

Jetzt bewerben

Wir freuen uns auf Sie!

Gemeinsam halten wir die Stadt am Laufen - seit 75 Jahren und auch in der Zukunft. Schau vorbei und gestalte mit uns die #zukunftwien: www.wienerzukunftswerke.at

Sie haben noch Fragen?

Ich bin gerne für Sie da.

Johanna Kubesch

Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Ihnen gerne für Ihre Anfragen zur Verfügung.
johanna.kubesch@wienerstadtwerke.at

*Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.